マイスター（匠指向）な俺

エンゲージメントサーベイなるものが会社であった。
去年の11月くらいにやったらしいが、まったく記憶がないｗ

なんでも、それぞれ7つの指向性がある。
　- チェンジシーカー（変化創造指向）
　- コマンダー（指揮管理指向）
　- スペシャリスト（分野明確指向）
　- ノーマッド（自由奔放指向）
　- バランサー（マルチ指向）
　- コントリビューター（奉仕指向）
　- マイスター（匠指向）

何が良い悪いってことはないのだが、それぞれいろいろなタイプの人がグループの中にいてってことを認識していることも大切なんだろう。

ちなみに、俺の場合は、わかりやすかった。

【マイスター（匠指向）】が一番高かった。
マイスターとスペシャリストって同じような指向にみえるが、説明文をみると、やっぱり違うなぁって感じだ。
スペシャリストの係数は、高くもなく、低くもない。

マイスターとは逆に、低かったのが、【コントリビューター（奉仕指向）】。
奉仕の精神が低いのか。。。(´д｀)う～む

去年の結果もなんとなく覚えていて、やっぱり、マイスターが高く、コントリビューターが低かった気がする。